1. Будьте доброжелательны, улыбайтесь.
Это может стать вашим основным преимуществом среди других равных кандидатов.
2. Уровень разговорного английского,
звонкость речи, дикция. (Не говорите слишком тихо, не "зажевывайте" слова)
3. Развернутость ответов, давайте полные ответы на вопрос!
(Не забывайте, что на протяжении интервью, Вы должны отвечать на вопросы в соответствии с Вашим окончательным вариантом резюме!!! Просмотрите даты, названия и должности последних мест работы.)
4. Активность, энергичность интервьюер обязательно будет ставить оценку насколько Вы энергичны! Отказом может послужить слишком серьезное, монотонное, неуверенное поведение. Работодатели ищут мотивированных, веселых и активных кандидатов с "искоркой̆ в глазах").
5. Презентабельный внешний вид
Обязательно одеть рубашку или блузку бизнес-стиля, волосы причесаны и уложены, девушки накрашены (яркий вульгарный макияж не допускается!)
Работодатель всегда выберет человека, который с достаточным уважением относится к интервью и соблюдает дресс код.
6. Техническая сторона
(для хорошего звука желательно подключать наушники (если есть). В камере Вас должно быть хорошо видно, чтобы ничего не затемняло и не отсвечивало, на фоне была нейтральная стена без посторонних предметов. AVATAR в Вашем whatsapp/skype/zoom/viber подходил по бизнес-формату. Ваш телефон должен быть хорошо зафиксирован (можете использовать штатив или просто устойчиво поставить телефон на стол). Ваши руки должны быть свободны, чтобы Вы могли жестикулировать и выглядеть естественно в кадре.
Согласитесь, будет обидно, если технические проблемы наложат негативный отпечаток на вашу кандидатуру и в итоге на результат собеседования).
7. Знание информации о работодателе
что собой представляет данная компания и почему Вы хотите работать именно там. Основные условия, которые предлагают.
8. Вы должны наизусть знать свой опыт
где работали, на протяжении какого времени, кто был менеджером, ваши обязанности. Даже пару месяцев опыта сказанные уверенно, намного убедительней, чем сомнительные 5 лет опыта работы.
9. Вопросы к работодателю (приготовьте вопросы, которые Вас интересуют, чтобы выяснить все на интервью и услышать из первых уст интересующие нюансы).
10. Будьте уверены в себе
Если будете нервничать и что-то забудете или не расслышите - не бойтесь переспросить или сказать что не поняли.
СПИСОК ВОЗМОЖНЫХ ВОПРОСОВ ОТ РАБОТОДАТЕЛЯ
- Can you introduce yourself!
- What do you know about ..........?
- Why do you want to work in ...............?
- What do you know about our company/hotel?
- What is your strength/weakness?
- Why you are suitable for this job? Why should we hire you??
- Tell me about your last work experience in this sphere.
- What were your main duties and responsibilities?
- Why do you want to leave your current job? Why did you leave your last job?
- What position in ................... are you interested in?
- What will be your duties and responsibilities in this position?
- What are your salary expectations? How much would you like to earn? 13. What is necessary to be good ——-?
- What do you see yourself doing five or ten years from now?
- Would you like to make a career with our company?
- Are you looking for seasonal or long-term employment?
- What attracted you to this job?
- What do you like to do when you have free time?
- Have you ever had some difficult situations in your working place? How did you solve it?
Мы желаем Вам удачного собеседования с работодателем и успешной карьеры за рубежом!